Bea Cukai Tarakan Dorong Reformasi Organisasi Melalui Peningkatan Kompetensi Pegawai Pengelolaan Kinerja - Alif MH - Info

Friday, February 26, 2021

Bea Cukai Tarakan Dorong Reformasi Organisasi Melalui Peningkatan Kompetensi Pegawai Pengelolaan Kinerja

Bea Cukai Tarakan Dorong Reformasi Organisasi Melalui Peningkatan Kompetensi Pegawai Pengelolaan Kinerja
Kegiatan Internalisasi Peningkatan Kompetensi Pegawai Bea Cukai Tarakan, berupa Bimbingan Teknis terkait Penyusunan Kontrak Kinerja 2021

Tarakan, AlifMH.info - Menuju terwujudnya penyusunan kontrak kinerja yang berkualitas, Bea Cukai Tarakan adakan Kegiatan Internalisasi Peningkatan Kompetensi Pegawai berupa Bimbingan Teknis terkait Penyusunan Kontrak Kinerja 2021 dalam materi Pengelolaan Kinerja, yang diadakan melalui media online Zoom serta diikuti oleh seluruh pegawai Kantor Bea Cukai Tarakan pada Jumat (25/02/2021).

 

Kegiatan Peningkatan Kompetensi Pegawai (PKP) Pengelolaan Kinerja, dinarasumberi langsung oleh salah satu Pejabat Fungsional Bea Cukai Tarakan, yaitu Bapak Rudy Sugiarto dan oleh Kepala Kantor Bea Cukai Tarakan yaitu Bapak Minhajuddin Napsah, yang menjelaskan terkait dengan pentingnya pengelolaan kinerja yang baik di lingkungan kerja Bea Cukai Tarakan.

 

Beliau juga menjelaskan bahwa setiap pegawai Kantor Bea Cukai Tarakan harus bisa menerapkan Pengelolaan Kinerja yang powerful, meaningful, dan fit for organization purpose seperti arahan Bapak Heru Pambudi  (Direktur Jeneral Bea dan Cukai).

 

Kegiatan PKP diakhiri dengan tanya jawab serta pengisian daftar hadir dan kuisioner oleh pegawai yang mengikuti kegiatan tersebut.

 

ا MF ]

Bagikan artikel ini

Silakan tulis komentar Anda